緊急対応が必要とされるビルメンテナンス会社としての
経験を生かし、設備管理員や24時間オペレーターを
派遣・紹介しております。
- 「現在の常駐しているビル管理員が異動・退職するため、人員の補充が必要だ…」
- 「今度、新設する現場での常駐対応のITオペレーターを探している」
- 「派遣期間での仕事ぶりを見た上で、社員として採用したい」
信光オールウェイズでは、設立50年以上のビルメンテナンスの実績から様々な人材派遣・人材紹介サービスを行っており、お客様のご要望に応じて弊社スタッフを派遣することが可能です。 また、「社員として自社で雇用したい」というお客様には、御社のご希望条件を満たす候補者を紹介することもできます。
人材の派遣・紹介をご希望の方はどうぞお気軽にお問い合わせください。
信光オールウェイズの強み
POINT1 | 本業務であるビルメンテナンス事業を基盤とした募集効果
信光オールウェイズでは、ビルメンテナンス業務を本業務としている為、設備管理員の経験者やお客様への一次対応をするオペレーターの応募を常時行っております。年齢を問わず、どのような案件にも対応いたしますので、まずはご相談ください。 |
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POINT2 | グループ会社との連携による多種多様なサービスのご提案
当社のグループ会社である電気保安法人の「全電協㈱」やITソリューション業務に特化した「㈱信光エムエムディ」との連携を活かし、各社の得意フィールドでのシナジー効果により、電気系の資格保有者やITカスタマーサポート等の多種多様な人材サービスのご提案が可能となっております。そのため、一般的な人材派遣会社と比べて就業条件をクリアした候補者が集まりやすく、お客様へ迅速に派遣・紹介しております。 |
- ※最短1週間で派遣者をご紹介した事例もございます。
- ※派遣・紹介にかかる期間はご希望条件によって異なります。詳しくはお問い合わせください。